• 欢迎来到山东自考网!为考生提供山东自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以山东教育考试院www.sdzk.cn/为准。

联系我们:  0531-69953363

距2025年4月考试时间105

距2025年10月自考报名预计172

考生服务:

  • 服务大厅|
  • 自考专业计划|
  • 山东自考网> 试题题库列表页> 24.因事择人的原则就是要根据人的不同特点来安排工作,使人的潜能得到最充分的发挥。(2015.04)

    2015年4月管理学原理

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    24.因事择人的原则就是要根据人的不同特点来安排工作,使人的潜能得到最充分的发挥。(2015.04)


    • A、以上描述正确



    • B、以上描述错误

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    12.某医院院长退休后感慨“人走茶凉”,这说明他在职时拥有的是一种()(2015.04)


    • A、职位权力


    • B、个人权力


    • C、超凡权力


    • D、传统权力


    20.有效控制应遵循的基本原则有()(2015.04)


    • A、及时性原则


    • B、重点原则


    • C、经济性原则


    • D、弹性原则


    • E、主观性原则


    14.工作指示、命令、会议纪要、年度报告等属于()(2015.04)


    • A、斜向沟通


    • B、平行沟通


    • C、上行沟通


    • D、下行沟通


    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习