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    2017年4月人力资源管理(一)(00147)

    卷面总分:100分     试卷年份:2017    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    17.沃尔玛公司对员工进入企业之后的不同时期有侧重点不同的入职培训,该培训称为(2017.04)

    • A、四部曲新人培训

    • B、1369新人培训

    • C、入模子新人培训

    • D、本土化新人培训

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    18.培训成果转化的第一层面是指(2017.04)

    • A、依样画飘

    • B、举一反三

    • C、融会贯通

    • D、自我管理

    13.在其他条件相同时,组织应该优先录用过往业绩优秀者。这一原则是(2017.04)

    • A、重工作能力

    • B、重工作动机

    • C、重个人学历

    • D、重发展空间

    35.简述职业生涯管理的含义与作用。(2017.04)

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