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    2015年4月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    27.绩效考核中常见的问题有（）（2015.04）

    • A、晕轮效应

    • B、近因效应

    • C、趋中效应

    • D、蝴蝶效应

    • E、能鱼效应

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    22.薪酬设计原则中，与激励性原则对应的原则是（）（2015.04）

    • A、经济性

    • B、合法性

    • C、内在公平性

    • D、外在公平性

    28.无领导小组讨论适合考察应试者的素质特征有（）（2015.04）

    • A、风度口才

    • B、领导意识

    • C、诚信品质

    • D、人际感染力

    • E、组织协调能力

    26.组织具有的共同特点包括（）（2015.04）

    • A、组织有自己的目标

    • B、组织通过合作来实现目标

    • C、组织通过分工来实现目标

    • D、组织是由个人和群体组成的

    • E、组织通过协调来实现目标

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